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广东省工伤赔偿标准一览表(2022年)
《广东省工伤保险条例》工伤保险待遇简明表(2022) 工伤保险待遇
工伤辅助器具费赔偿(2022年)
【计算公式】:以辅助器具配制机构出具的意见为依据,但不超过国家规定的标准 【注意事项】:安装辅助器具需要按流程向劳动能力鉴定委员会提交材料申请,同意安装才可以赔偿,一
工伤交通费、住宿费赔偿(2022年)
【计算公式】:以实际发生的发票为准或酌情赔付。 【注意事项】:工伤事故后,要保留交通费和住宿费发票,对交通费和住宿费,各地劳动局处理不一,有的劳动局酌情赔付,有的劳动
工伤护理费赔偿(2022年)
【计算公式】:住院期间护理费:护工报酬标准×住院天数 长期护理费:统筹地区上年度职工月平均工资×护理级别(30%—60%) 【注意事项】
工伤医疗费赔偿(2022年)
【计算公式】:以实际发生的发票金额为准。 【注意事项】:在实践中一般医疗费用由厂方垫付,如果买了社保,厂方向工伤保险基金申请赔偿,如果没买社保,医疗费则由厂方承担;
工伤赔偿有哪些项目(2022年)
工伤事故,法律规定的赔偿项目共有10项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪工资、护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补
工伤不够伤残等级赔偿标准2024年(广东省)
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×100元/天×70%(社保支付) 3、护理费:住院天数×50
用人单位未给员工购买社保,如何要求补交社保
用人单位没有为员工交社保,员工该如何维护自己的权利,可以提出仲裁让用工单位补交吗?向哪些部门投诉呢?要走哪些程序呢,经常有劳动者问到我们这样的问题,现将补交社保的问题归纳如下: 1、关于如何要
发生工伤,哪些费用由社保基金支付 那些由用人单位支付
社保基金支付: 1、医疗费和康复费用 2、住院伙食补助费 3、交通费 4、安装辅助器具费用 5、长期护理费,伤残级别较高,劳动能力鉴定委员人确定需要护理依赖的。 6、一次性伤残补助金 7
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